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共創プロセスの企画・運営共創の内製化
【MVVへの当事者意識が高まる】理念浸透ワークショップ
#カルチャー（組織文化）#パーパス経営 #バックキャスティング #ビジョン策定 #人材育成 #内製化支援 #心理的安全性 #戦略策定 #組織風土改革 #高速目標管理
共創の内製化
バックキャストを活用した目標設定力向上ワークショップ
#カルチャー（組織文化）#パーパス経営 #バックキャスティング #ビジョン策定 #人材育成 #内製化支援 #心理的安全性 #戦略策定 #組織風土改革 #高速目標管理
共創の内製化
共創のトータルプロデュース
#デザイン思考 #パーパス経営 #バックキャスティング #ビジョン策定 #人材育成 #内製化支援 #合意形成 #戦略策定 #新規事業開発 #組織風土改革
共創の内製化
共創ファシリテーター育成・内製化支援
#アイデア創発 #バックキャスティング #人材育成 #内製化支援 #問いの発見 #戦略策定 #新規事業開発 #組織風土改革
共創の内製化
ワークショップ型研修
#アイデア創発 #スペキュラティブデザイン #バックキャスティング #人材育成 #内製化支援 #問いの発見 #戦略策定 #新規事業開発

実績

共創ファシリテーター育成・内製化支援
「共創型会議」の手法が全スタッフのスキルを底上げし、新しいコンサルの形を作る。トランスコスモス株式会社様
#内製化支援
ハッカソン
つくるUOZUプロジェクト魚津市様
#コミュニティ #内製化支援 #地域課題・社会課題

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